Mitarbeiter fördern, fordern und begeistern

Laut einer Gallup-Studie machen ca. 80 % der Mitarbeiter „Dienst nach Vorschrift“. Sie tun also nur so viel, wie sie gerade tun müssen. Vielleicht haben Sie sich auch schon einmal gefragt, wie motivieren Sie Ihre Mitarbeiter so nachhaltig, dass diese mit Freude und begeistert ihre tägliche Arbeit tun? Denn begeisterte Mitarbeiter leisten mehr,sind zufriedener und erzielen bessere Ergebnisse.

	Motivationsfaktoren kennen lernen und nutzen
	Mitarbeiter fördern und fordern
	Ihren persönlichen Führungsstil finden
	ein positives Arbeitsklima schaffen
	die Einstellung der Mitarbeiter und den Teamgeist anregen
	Ihre Mitarbeiter zu mehr Eigeninitiative und Selbstverantwortung ermutigen

Lernen Sie die Erfolgsfaktoren moderner Führung kennen und nutzen. Schärfen Sie den eigenen Blickwinkel und erweitern Sie Ihre Handlungsspielräume. Sie erhalten dazu wissenschaftlich-psychologisches Know-how in praktisch anwendbaren Techniken, die sie unmittelbar auf Ihre eigene Führungs­aufgabe im Apothekenalltag anwenden können.

Dauer: 2 Tage

Trainerin: Ulrike Horky

Termin: Auf Anfrage
Dieses Semnar ist als firmeninterne Veranstaltung buchbar. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir beraten Sie gerne! info(at)twinn.de oder 09158 998900